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企业不序签合同
更新时间：2012-03-16 09:51:46
问题描述：
我在一国营企业工作10多年了，去你12月份工伤恢复期间，又因病住院，出院诊断为糖尿病。劳动合同到期，单位不序签劳动合同，请问这合法吗？
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
李昱律师
服务地区：北京-北京
根据你的描述，你已工作超过十年，单位必须与你签订无固定期限劳动合同，否则单位不仅仅是承担经济补偿金这样简单。
2012.03.15 21:06:15
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找法网咨询顾问
已帮助
953179
人 · 响应时间
平均1分钟内
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你好，可以不续签，但是要支付经济补偿。
2012.03.15 20:18:08
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合同纠纷律师团队
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已帮助
1317155
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
您好，合法。
2012.03.15 20:26:18
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王同林律师
服务地区：北京-北京
可以要求签订无固定期限合同
2012.03.15 20:49:46
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李同红律师
服务地区：北京-北京
可以要求签订无固定期限合同。
2012.03.15 21:22:33
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赵江涛律师
服务地区：北京-北京
可以要求签订无固定期限合同
2012.03.15 22:05:26
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丁磊律师
服务地区：北京-北京
不合法，建议来电详谈
2012.03.15 23:45:26
点赞
田野律师
服务地区：北京-北京
您好！要求签订无固定期限劳动合同。
2012.03.16 09:51:46
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