工作之前并没有此口头协议。我能要回我的工资吗，我能要双倍工资吗？只有证人可以吗？申请仲裁之后
更新时间：2012-03-09 11:26:47
问题描述：
2011年4月底在**开上班，没有签订合同。正常工作数天后，犯了胆囊炎 请假休息了数日。辞职后老板以我每月工作日不足27天为由，每月每少上1天班扣除40元，工作之前并没有此口头协议。老板知道我要申请仲裁之后，又在厂子里立了牌子，规定此项。 我能要回我的工资吗，根据合同法，因工作1个月后没有签订合同，我能要双倍工资吗？ 证据(记工花名册)都在老板那里我该怎么办，没有工资条，工作卡，服装，只有证人可以吗？！ 申请仲裁之后，我能赢吗？
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