关于做手术请假扣工资是否合理

更新时间:2012-03-05 19:34:38
问题描述:
我去年十月做妇科手术,医生建议休息两月,单位扣我两月的工资,这是否合理,我们单位领导说是学校规定的。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 邹伙发律师
    服务地区:北京-北京
    不合理,建议向劳动监察大队投诉解决,如果我的答案对您有所帮助,建议采纳为最佳答案,谢谢
    2012.03.05 19:34:38
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
员工旷工怎么扣工资
员工旷工怎么扣工资
劳动合同纠纷 55111
该得的工作分X分值(多少钱一分)不交现金150元的单位就给我们记请假,请问单位这样做合法吗?
如果单位制定这一系列制度时,未经过职工代表大会或者全体职工讨论,就有可能违反劳动法的相关规定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
扣请假工资怎样才合理
协商解决,协商不成,到当地劳动局请求仲裁
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职后扣工资是否合理
单位的做法不正确,反倒你可以要求一个月的双倍工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
超标准扣工资违法
超标准扣工资违法
工资福利 24331
如些扣工资是否合理
不合理也不合法
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
超标准扣工资违法
超标准扣工资违法
工资福利 18724
本人因身体原因给单位经理请假到外地看病。此时我考虑到公司现在事务挺忙。要扣发工资的百分之六十的工资。
你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资,你并可以要求一定的经济补偿。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
超标准扣工资违法
超标准扣工资违法
工资福利 40628
抗工扣三天工资是否合理
旷工违纪罚款最高不能超过当月工资的20%
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
6分钟前
吴亮律师
近期帮助 269395 人
她说信不信由我说系统会让我冻结
13分钟前
吴亮律师
近期帮助 269395 人
租房租到甲醛房,房东不退房退租怎么办
15分钟前
吴亮律师
近期帮助 269395 人
我将游戏账号给别人玩他说的游玩过后给我钱但是没给直接拉黑跑路了怎么办
27分钟前
吴亮律师
近期帮助 269395 人
我银行卡是非柜了然后状态是止付状态是怎么回事呢
28分钟前
吴亮律师
近期帮助 269395 人
快递在邮局丢了
28分钟前
广东天习律师
近期帮助 182775 人
18岁可以在转转分期付款买手机吗?
29分钟前
吴亮律师
近期帮助 269395 人
为什么全新煤气罐只用一次就到期必须换出90元都是新瓶怎么就不能充气,是霸王条款呵
30分钟前
吴亮律师
近期帮助 269395 人
认识不久发生关系怀孕了,后来分手了。但并不知道男方的姓名、我该怎么找人呢?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询