1999.62000.6办理停薪留职。2011.12企业改制却只给我算了3年工龄,请问律师我怎样才能维权

更新时间:2012-02-18 14:49:04
问题描述:
我是**化工厂的一名职工,1996.9入职,1999.6--2000.6办理停薪留职。2000.6期满要求会单位上班领导一直以没岗位而一直托到现在。2011.12企业改制却只给我算了3年工龄,我认为严重不合劳动法。单刀单位去找领导领导却不管,请问律师我怎样才能维权
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 辛平律师
    服务地区:陕西-西安
    向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    2012.02.18 12:39:09
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助353841 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    可以提起劳动仲裁。
    2012.02.18 13:24:21
    点赞
  • 华战勇律师
    服务地区:陕西-西安
    可申请劳动争议仲裁。
    2012.02.18 14:49:04
    点赞
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有没有与我缴纳社保费。你去劳动仲裁委解决”。自己写了申诉书交到了劳动仲裁委
只要有就能找到,毕竟是个单位,不是一个随时可移动的个人!
全部4个答案 >
888 人咨询过
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其现已离职)对方拒绝付款并要求清场,拖延支付日期会造成公司资金周转困难;不利于2次销售。
你有权要求对方继续履行合同,若对方违约,应当依法赔偿你的损失.
全部1个答案 >
888 人咨询过
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可他们没拿出任何证据支持他们的主张。我书面要求他们拿出证据来说明我那些方面不合格,告他们侵犯了我的名
如果用人单位有违法行为,你可以向当地劳动监察大队投诉。(仅供参考)
全部1个答案 >
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