没签合同，试用期内被开除
更新时间：2012-02-15 13:23:56
问题描述：
律师你好，我于2011年12月20日就职于一家私营公司。当时口头约定试用期为3个月(最多)，公司一直没有签劳动合同，试用期间也没有加金。本人在2012年1月14日拿到了第一个月的工资。之后老板一直无理要求我周六上班，甚至到他家。所以本人多次拒绝。老板后来发短信叫我不要上班了，说第2个月的工资会在2月中旬给我。所以我从2月6日起就休息在家。现在想请问，这样的情况，能否要求赔偿。
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