2012年1月工资算法?

更新时间:2012-02-15 00:13:19
问题描述:
咨询:我们公司属工程施工单位,2012年1月1-3日放假,4-18上班,19-31日休息,我们职工该拿工资实际出勤天数为多少天?
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  • 王维新律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    根据你单位工资制度确定。但公司规定必须符合劳动法规定,即停工期间支付工资不得低于相应比例。
    2012.02.15 00:13:19
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    您好,请咨询当地劳动局
    2012.02.14 16:20:35
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未签署劳动合同能够开离职证明。一般来说,用人单位在与劳动者解除劳动关系之时,需要为员工开具解除劳动关系的证明。这是不以了劳动合同的存在为前提的,只看是否存在合法
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临时工问题如何避免劳动法,不能签订劳动合同吗?
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立
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