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东营劳动合同纠纷
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合同到期公司领导拖着不让走
更新时间:2012-02-05 20:02:53
问题描述:
合同到期了,不想在签。2010年参加了个取证的培训,通过并拿到证件,找到新工作了, 跟领导打招呼,领导说不能走,说要走得需要我做出赔偿,其实我也知道是吓唬人的,但是毕业之后就到这个公司上班,档案、保险、公积金都还在公司手里,也不能太莽撞。。。求解
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张晓莉律师
服务地区:北京-北京
如果之前没有签订合同约定培训后服务期限的话,用人单位的做法是不合法的。如果协商不成可以提出劳动仲裁。
2012.02.05 20:02:53
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刘洪利律师
服务地区:山东-东营
131-5647-6768
咨询我
辞职的话提前一个月通知单位即可。
2012.02.02 13:14:35
点赞
陆建飞律师
服务地区:江苏-南通
138-6285-5569
咨询我
主要的还是要依照法定程序办理
2012.02.03 15:55:39
点赞
陈新明律师
服务地区:湖北-武汉
133-9609-1580
咨询我
可以直接离开。
2012.02.03 11:24:22
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1036106
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,合同到期可以走了,申请劳动仲裁
2012.02.02 13:01:11
点赞
田野律师
服务地区:北京-北京
您好!合同到期您若不想在公司继续工作可以直接离开。建议协商,协商不成可搜集证据申请劳动仲裁维权。
2012.02.02 13:16:53
点赞
端岩律师
服务地区:山东-东营
建议持劳动合同面谈帮助
2012.02.02 16:14:10
点赞
宋晔明律师
服务地区:山东-东营
培训费,若有约定的话,单位是可以要求退还的。
2012.02.02 16:44:44
点赞
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合同到期单位不续签
105009
合同为到期辞职老板不让走。
劳动者随时可以辞职,用人单位收取押金违法。 你可以向劳动部门投诉。
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