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公司在职员工因有事请超过一个月以上的长假,那社保费用公司承担的那部份是由个人承担还是公司?

更新时间：2012-02-01 13:20:04
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您好,我咨询一下,公司在职员工因有事请超过一个月以上的长假,那社保费用公司承担的那部份是由个人承担还是公司?
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    2012.02.01 13:20:04
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你好，请问从怀孕一直请假到生这期间的社保是全部由个人承担还是公司承担公司交的个人承担个人交的
这是需要请问社保部门确定的
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是否是由员工个人承担这个费用。如果员工请长假，社保公积金个人承担的部分，是否是由员工个人承担这个费用
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你好，员工在职期间请假，请假期间除了个人承担的部分，其余公司是不承担的么？
你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应
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你好，我想问一下员工工伤期间的社会保障费用是否全部由企业承担？还是像往常一样，单位承担单位，个人承担
因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：治疗工伤期间的工资福利；五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业
全部3个答案 >
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我下班途中出的交通肇事，请问这部分医药费能报吗？还有就是我下次去北京做手术都需要什么手续啊？
你好，请来电咨询
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社保费用的问题
不能退，至少单位缴纳那部分根本不能退。
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社保费用补偿
你好！公司行为严重违法，你可以申请劳动仲裁要求单位支付未签劳动合同的双倍工资、社保补偿费、经济补偿金等，需要法律帮助，请与我联系。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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我想请问我是否要为他们购买社保等类的费用和保险？
按规定是的，但目前的情况是你不买也行，等到有人查你时再买。有一种建议你买一下，工伤保险。如果不在劳动部门买的话，到商业保险公司也可以，有一种是每人每年大约是10
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