职工在上班期间生病,没有社保,医药费公司应该承担多少?

更新时间:2012-01-30 12:29:02
问题描述:
我父亲江苏泰兴在一家**企业做门卫,已经有十几年了,24小时住在公司,在夜里生病,现在还在住院,医药费已经花去6万多,请问这样的情况公司应该承担医药费用吗?请帮忙看一下,谢谢!
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4位律师解答
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  • 郁丽律师
    服务地区:江苏-苏州
    公司应当为员工缴纳社保,像你父亲这种情况只能要求公司补交社保,如已无法缴纳社保,可相求公司做相应的赔偿
    2012.01.30 10:48:57
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助956664 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    进行工伤认定
    2012.01.29 20:44:05
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1429328 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    配合现有的证据,在沟通无效时,可选择诉讼解决。
    2012.01.30 12:29:02
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  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以要求公司补缴社保的。
    2012.01.29 21:34:13
    点赞
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