与单位解除劳动合同

更新时间:2012-01-07 21:05:31
问题描述:
您好,我是某国企正式员工,因为明年老板准备增加我的劳动强度,两个人的活让我一个人干,另外我的工资每个月要被无故扣除300,老板说因为我们是计件工资制,这个扣的钱算到单件里面了,只要干活就能把这300元钱拿回来。还有我们是计件工资,每天要完成一定的定量,一般一天的工作时间是早八点到中午十二点,十二点到下午一点回家吃饭,下午一点继续工作到下午三点左右,完成一天的定量。有时候星期六星期天也要求上班,但是从来没加班工资。老板说我们是计件工资多干多得没有加班费。我想明年辞职,可否使用劳动法规定的劳动者特别解除劳动合同的权利,要求企业退还我被扣除的工资和应得的加班费。另外要求企业给我补偿
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    您好,主动离职一般不能要求补偿
    2012.01.07 21:05:31
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回复时间:11-26 12:44  回复者:4ed06d20d3a44  积分:15分 公司要求先签解除协议,才能拿到解除合同书。如果签了之后,还可以申请仲裁么
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