请假单位不准

更新时间:2012-01-07 10:57:46
问题描述:
我请事假单位说因生产需要不批,我辞职合同不到期会扣工资吗?因单位上班来时就扣压一个月工资。谢谢!!!!
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7位律师解答
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  • 张光云律师
    服务地区:北京-北京
    如果单位有扣押工资(拖欠工资)的情形,你可以直接以此为由解除劳动合同并要求经济补偿金。
    2012.01.06 14:48:12
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  • 赵江涛律师
    服务地区:北京-北京
    协商请假
    扣压一个月工资违法
    2012.01.06 15:13:41
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  • 李同红律师
    服务地区:北京-北京
    你好,拖欠工资不合法,你可以解除劳动合同要求支付工资,并主张经济补偿金。
    2012.01.06 16:26:50
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  • 田野律师
    服务地区:北京-北京
    您好!已答复。
    2012.01.06 16:44:35
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  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京
    你好,你们单位违反劳动法,请假是劳动者的权利,建议向劳动行政部门投诉,责令公司改正
    2012.01.06 19:25:35
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  • 邹伙发律师
    服务地区:北京-北京
    拖欠工资不合法,你可以解除劳动合同要求支付工资,并主张经济补偿金。
    2012.01.06 21:00:33
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  • 赵清伟律师
    服务地区:北京-北京
    你好 请假不批、扣工资、辞职就不给工资这些都是不合法的。你可向劳动行政部门投诉,责令公司改正;或申请劳动仲裁维权。
    2012.01.07 10:57:46
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没有权利开除,可以申请劳动仲裁解决。
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