单位不签劳动合同

更新时间：2012-01-04 17:49:16

问题描述：

我在张村的一家电子厂，单位一直没签劳动合同，我想辞职，科长签字了经理不签我该怎摸办，我想举报该公司不知道打什么电话希望您能帮助我。谢谢！

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庄荣华律师
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你好，用人单位自用工之日起1个月没有与劳动者签订书面劳动合同的，从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资，最多可补偿11个月工资。
可以办理，协商不成，可将事实经过及详细法律规定以书面诉状的形式确立下来，依照责任的划分确立诉讼请求，庄律师提供诉讼策略及答辩技巧，恳请法院公正处理。

2012.01.04 13:38:32

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杨玉林律师
服务地区：山东-威海 158-6310-0935

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你完全可以立马走人，何况你都提前一个月向单位辞职了。单位没和你签订合同，你还可以要求双倍工资呢，而且单位不签合同，那一般都没有交保险，你完全可以以此为由要求辞职并要求经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。

2012.01.04 14:26:06

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你好，用人单位自用工之日起1个月没有与劳动者签订书面劳动合同的，从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资，最多可补偿11个月工资。

2012.01.04 12:37:19

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巩志艾律师
服务地区：山东-威海

你好，根据《劳动合同法》相关规定，你可以到劳动仲裁院申请劳动仲裁，要求解除劳动关系并要求单位支付双倍工资、经济补偿金。
具体可电话咨询或到附近律所详细咨询。

2012.01.04 17:49:16

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