合同到期,通知竞聘上岗

更新时间:2012-01-01 09:10:11
问题描述:
劳动合同已于2011年12.31到期,公司于2011年12月30日发通知,告知所有员工:公司根据每个工作岗位的需要,进行竞聘上岗。 没有其他任何书面通知,如何竞聘、竞聘流程等文件。请问这样合理么,我们该如何维权! 谢谢!
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陈磊律师
    服务地区:江苏-苏州 137-7195-4614
    咨询我
    如果公司不续签劳动合同,应给予相应的工龄补偿。
    2012.01.01 09:10:11
    点赞
  • 孙心远律师
    服务地区:江苏-苏州 150-5152-6149
    咨询我
    不合理,可以向劳动部门反映
    2011.12.31 17:05:57
    点赞
  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    如公司不续约,要支付经济补偿金的。
    2011.12.31 18:54:00
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
合同到期单位不续签
合同到期单位不续签
劳动合同纠纷 105199
合同到期,没有提前通知就解聘
协商不成可申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
合同到期,单位不提前通知续约
你好,劳动单位需要提供经济补偿
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们和他们是在2008年租的房子,物业说要统一开服装。就是房子价谈不好。那我们要怎么做?
还有他们合同是写少。租我们要多。不是合同那样签。还和外面人说少。这样算什么?
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期,单位提前一个月通知
合同到期,应当支付经济补偿。补偿期限,从08年1月起算。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期没有通知还不给续签合同了
可以得到经济补偿金。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
吴亮律师
近期帮助 278849 人
我车被撞了,对方保险和肇事者都不赔,我想起诉他们,
7分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
美团众包账号被永久封号不知道啥原因怎样解决
12分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
劳动合同问题
14分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
在山东枣庄地区父母双亡爷爷奶奶有存钱多少会影响贫苦户报名?
15分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
身份证一直显示在待邮寄,我需要怎么联系发证机人呢
27分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
抖音代付被拉黑怎么办
28分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
在6月22日线下售卖我自己的二手笔记本,最近一次拆解说有质量问题,要我赔偿,这种情况下可以不赔吗?
33分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
某某,我司将于今日提交诉前冻结保全流程,对你名下房产、车产、借记卡、网络银行账户,申请风控冻结
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询