合同到期裁员要不要厂方提前通知

更新时间:2011-12-29 22:05:01
问题描述:
本人2011年12月31日合同到期,公司因效益不好裁员,一部份模具工也是这个12月31日到期。但公司月初就通知他们办手续,2008年以后一年一个月平均工资做补偿,另外十二月份拿一个基本工资,然后就可以找工作了。而我所在的部门主管这两天才通知我们,那厂家要不要拿2012年1月份本人的基本工资做补偿呢?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以要求一个月工资的代通知金的。
    2011.12.29 19:19:56
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  • 孙心远律师
    服务地区:江苏-苏州 150-5152-6149
    咨询我
    可以要求一个月工资的代通知金的。
    2011.12.29 22:05:01
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  • 戴雅静律师
    服务地区:江苏-常州
    可以要求一个月工资的代通知金的。
    2011.12.29 19:21:18
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