试用期满用人单位没有解除劳动合同，但过了几天后解除

更新时间：2011-12-27 11:11:57

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试用期满用人单位没有解除劳动合同，但过了几天后解除，说试用期不符合要求，请问我有权要求赔偿吗？

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您的问题好像前几天回答过啊，也许不是一个人吧。试用期双方可以随时解除合同关系，但你这种情况已经过了试用期，就是正式的劳动关系了，这时再解除你的劳动合同就是违约，你可以请求赔偿金

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n您好，如果不能胜任工作，单位有权解除合同

2011.12.26 22:46:43

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张党伟律师
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您的问题好像前几天回答过啊，也许不是一个人吧。试用期双方可以随时解除合同关系，但你这种情况已经过了试用期，就是正式的劳动关系了，这时再解除你的劳动合同就是违约，你可以请求赔偿金

2011.12.26 22:49:54

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李同红律师
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建议协商解决。

2011.12.27 07:24:16

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赵江涛律师
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协商解决。

2011.12.27 08:26:33

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田野律师
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您好！试用期期间双方可以随时解除合同，但是您和用人单位已经是正式的劳动关系了，对方以此为由解除劳动合同是违约，建议协商解决，协商不成可申请劳动仲裁维权。

2011.12.27 09:18:50

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