公司拆迁应该怎样补偿?

更新时间:2011-12-19 19:55:32
问题描述:
我原公司已经拆迁了,公司又给我分配到新的公司补偿金不给,就是给我一张欠条,要到新的公司不做以后再给这样合理吗? 我做了七年四个月,应拿到多少补偿金?月工资是三千。
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    辞退员工需支付补偿金,按1年1个月支付,不足半年按半个月
    2011.12.17 16:49:38
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  • 陈新明律师
    服务地区:湖北-武汉 133-9609-1580
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    2011.12.19 19:55:32
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拆迁怎样补偿?
你好,对于拆迁安置补偿协议协商不能达成一致的,可以要求行政裁决,建议委托律师办理,具体问题可以来电。
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应该怎样补偿?
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拆迁如何补偿?
你好,拆迁以货币补偿或产权置换,补偿标准或方式会公布补偿安置方案。
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我应该怎样得到补偿?
很遗憾~你们只属于同居关系,国家已取消了事实婚姻一说~他们的婚姻经依法登记后是有效的.你只能针对将来出生的孩子的抚养费主张权利.不能得到其他的补偿.
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搬去余杭区新地址单程地铁1个多小时,来回2个多小时了,晚班24点才下班,所以不想去,可以要经济补偿金
企业搬迁,在本市行政区域内搬迁,职工上下班可乘坐本市公共交通工具,或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件,对职工生活未造成明显影响的,劳动合同继续履行,
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劳动合同要盖公章吗
劳动合同上是可以盖合同章的,但同时也要有劳动者与用人单位的签字或者公章。劳动合同从双方均签字盖章时生效,但主要是要有公章,仅有合同章则是不行的。法律依据:《中华
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不能上班,合同刚到期?公司不签合同,有没有赔偿...
合同到期,公司没有续签合同,但现在仍然在。上班,但是我提出离职情况,我能申请公司支付赔偿吗?公司不能给你赔偿,你们的合同已经到期了。只是你们的互相没有续签合同,
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公司不和我续签合同应该如何赔偿我,工龄九年
法律分析:企业不续签劳动合同是要给补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六
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