与聘请人员签订合同应注意哪些问题

更新时间:2011-12-12 18:39:13
问题描述:
聘请退休的专业技术人员,除了约定简单的工资待遇和上班时间以及医疗安全外,在签订合同的时候还应该注意那方面问题?请老师给予指导。谢谢!!
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴正成律师
    服务地区:贵州-贵阳
    你好,可以委托律师起草的,你最好带上手上的证据材料,包括书证、物证等等,当面找律师进行详细咨询,律师会结合你的证据材料在法律角度给你进行详细解答。如果需要贵阳律师帮忙,你可以联系我
    2011.12.12 18:39:13
    点赞
  • 滕德强律师
    服务地区:贵州-遵义 139-8425-0303
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    可委托律师撰写。
    2011.12.09 10:27:51
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1226272 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好,根据劳动合同法签订即可。
    2011.12.08 15:51:30
    点赞
  • 张振华律师
    服务地区:贵州-贵阳
    你好,建议你找律师当面或者电话咨询。
    2011.12.08 16:50:34
    点赞
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不是一句两句能讲清楚,建议委托律师处理。
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签合同要注意哪些事项
建议委托律师参与
全部1个答案 >
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应注意哪些问题。
不是在这种场合能说清的,直接与律师面谈.
全部1个答案 >
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干熄焦操作人员和配置的锅炉操作人员都是特殊工种?
特殊工种如下:1.电工作业;2.金属焊接、切割作业:含焊接工,切割工;3.起重机械作业:含起重机司机,司索工,信号指挥工,安装与维修工;4.企业内机动车辆驾驶:
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