深圳三合劳务派遣临时工,有工时单,不给结工资.工时单.我现在该怎么办?

更新时间:2011-11-21 16:00:15
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深圳三合劳务派遣临时工,有工时单,不给结工资.工时单.我现在该怎么办?
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我是快递员,总公司不发工资,公司网站老板罢工,总公司派人签工资签名,表格显示工资1.2万,但实际工资
没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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我在万宁的工地和三亚的工地工作,现在不做了,回来很久了。上司不给工资,我们每天计算工资,现在联系劳动
我在工厂上班,不给工资的处理方法:可以向当地的劳动行政部门投诉举报,由该部门责令期限内支付劳动报酬;或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,并提交书面申请书和劳动关系证明
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我应该找谁。
找劳动监察部门或提起劳动仲裁。
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她不退。她们公司有手续的,说是我没有中方中介,我现在真不知道该怎么维权
如有合同,按合同约定处理。。。。 如无合同,则要追究给你办理中介手续并收你中介费的那个人或单位。。。。 具体情况还是当事与律师沟通为宜。。。 有些情况还是
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本来老板说工地做完了,钱付清的,现在他的工具还在工地,我想吧他的工事拉走买了
如此操作不合法,建议你先向当地的劳动部门投诉,最好是由劳动执法部门来操作,把相关物品冲抵报酬。或直接采取诉讼等其他方式解决,如还有其他疑问,可咨询杭州金律师
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给他们做了活不给钱
不知道你说的“做了活”,你是提供的是劳务还是劳动,两者适用的法律的不一样的。
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公司搬迁,留下空车间。不随迁支援惠州市工厂。没有提供交通工具。四次微信通知未到惠州上班打考勤怎么办?
根据《劳动合同法》的规定和各地司法实践,企业搬迁,在本市行政区域内搬迁,职工上下班可乘坐本市公共交通工具,或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件,对职工
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还要罚款200元,能这样吗?
法律分析:这一规定侵犯了劳动者劳动报酬权,是违法的。《劳动法》第50条规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”员工工
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我们公司让员工签空白工资合理吗?
企业跟员工签空白劳动合同不合法,劳动者可以拒签。 劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和
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工厂三个月没有休假一天,国家法定节假日也没有放假,是否违反劳动法。
休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补
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