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劳动合同到期了,用人单位没与我续签,是不是随时可以走?会不会有什么不利影响?还有薪资是不是还按正常水来计算?
更新时间:2011-10-24 17:19:57
问题描述:
劳动合同到期了,用人单位没与我续签,我还在这里做事,我想问:我是不是随时可以走? 会不会有什么不利影响? 还有薪资是不是还按正常水来计算?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
单保林律师
服务地区:江苏-淮安
构成事实劳动关系。你可以以单位未为你缴纳社保等为由与单位解除合同,并要求经济补偿、双倍工资等。
2011.10.24 17:19:57
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