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产假后复职申请无回应，应当如何索赔

更新时间：2011-10-24 16:48:17
问题描述：
怀孕期间被公司解除劳动合同，在产假结束后向公司发出复职申请，公司无回应。现哺乳期结束，合同到期，我应当如何所要自己在哺乳期的合法利益？是向公司追索工资还是生活费？
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 李同红律师
    李同红律师
    服务地区：北京-北京
    你好，不合法，可以申请劳动仲裁要求继续履行合同或者支付赔偿金，如需帮助可以来电详谈。
    2011.10.22 11:48:23
    点赞
  • 赵清伟律师
    赵清伟律师
    服务地区：北京-北京
    你好 公司的做法违反《劳动合同法》的相关规定。你可以到劳动仲裁部门提请仲裁维权。有需要可来电咨询。
    2011.10.22 15:53:29
    点赞
  • 赵江涛律师
    赵江涛律师
    服务地区：北京-北京
    不合法，可以申请劳动仲裁要求继续履行合同
    2011.10.22 20:50:30
    点赞
  • 田野律师
    田野律师
    服务地区：北京-北京
    您好！公司做法不合法，建议申请劳动仲裁维权。
    2011.10.24 16:48:17
    点赞
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