根据劳动法37条解除合同的可以要补偿金吗?另现在的合同是续签的。前面的合同是五年。谢谢。

更新时间:2011-10-18 12:04:53
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我在一个事业单位连续干了10年,但合同是一年一签的,现对方要同我解除合同,赔偿金有吗?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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劳动合同到期公司提前一个月告知不续签合同,如果签订新的劳动合同。请问这种情况还能得到补偿金吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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合同期内公司解除劳务合同的补偿办法。还有工作3年,合同上的法定假日3薪从来没发,解除合同可以要吗??
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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前面5年的合同是和红海劳务派遣公司签的合同,现在合同到期后单位不再和我续签合同了,请问我可以得到几个
你好,员工要求增加劳动报酬等内容续签,公司维持原来的劳动条件的,导致劳动合同无法续签的,公司可以不支付经济补偿金。
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我要续签合同吗?
劳动合同到期,公司没有与你续签同,但你仍在公司工作,公司应从第二个月起支付你双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。
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合同没有续签,新的劳动法如何补偿?
你好,你可以要求双倍工资及补偿金。可致电咨询
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