没有办理离职手续,单位应不应该发在职期间的提出及交保险

更新时间:2011-10-09 15:54:44
问题描述:
我是一名设计师,我们的提成都是按工程的首期和尾期分两次发放,目前我已经没有上班,但是没办离职手续,合同是一年期的没到期,单位也没有人让我去办手续。我有几笔提成是在上班期间签单,尾期款没发,想像这种情况单位是不是应该发给我,还要如果我没办离职手续单位是不是应该继续给我交保险
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 田野律师
    服务地区:北京-北京
    您好!社保应该缴纳,工资方面建议与单位协商。
    2011.10.09 15:54:44
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
没有办理离职手续,单位不发放工资怎么办
工资当然要发的,协商不成申请劳动仲裁。但办理离职手续也是员工的相应义务,但不能作为企业不发工资的理由。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没办离职手续,公司该交社保
一般没有上班,公司是不会出钱交的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职手续办理
离职手续办理
辞职 23742
离职多年发现在单位在职期间未缴纳社保
建议申请仲裁,要求补缴社保。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位应否为我办理辞职手续?
单位应否为我办理辞职手续?
员工权益常识 31358
我是一名正式职工多年前在单位没有办理离职手续就不干了现在单位给我寄来书面通知叫我办理离职手续有什么说
你如果长期旷工的话你已经违反单位纪律,可以要求解除劳动合同。看你是否有过错了、
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未办理离职手续,单位应不应该缴保险
如果你与单位没有解除劳动合同,单位应为你缴纳社保费。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
下岗多年后才办理离职手续
下岗多年后才办理离职手续
解雇裁员知识 35636
单位办理社保的手续
单位办理社保的手续
股东权益常见法律问题 16269
未办理离职手续,公司继续交了保险怎么办
劳动关系的核心是否存在真实的用工,继续交社保,不能说明已经离职的事实,不过,建议办理离职手续。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位办理社保的手续
单位办理社保的手续
公司治理常见法律问题 3941
与原单位没办理离职手续
约定培训分为岗前培训和业务培训,如果单单属于岗前培训,双方约定的违约金是无效的,如果不办理离职手续离开,单位可要求你承担相应责任,具体请咨询专业律师。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
孙志伟律师
近期帮助 62793 人
腰间盘手术后第二天脑梗属于医疗事故吗
1分钟前
吴亮律师
近期帮助 280996 人
在,听亲戚介绍,在祝福你APP中投资了10万元,说每天返利,我这个本钱怎么能要回来?
2分钟前
孙志伟律师
近期帮助 62793 人
我冲了夸克的vip怎么退款
2分钟前
吴亮律师
近期帮助 280996 人
春节后在厂子工作,六月辞职。但是在给我开工资时给我扣除了这三百元。请问厂子这种做法合理吗
2分钟前
杨健律师
近期帮助 2155 人
微信上约定的是七千元的微信上约定的是7000元的工资,但是劳动合同上写的确是按照最低工资标准发放这该
2分钟前
吴亮律师
近期帮助 280996 人
亲亲介绍在朱福利APP中投资了10万元,说返利返了一个多月,现在停了,我的本金怎么要回来?
4分钟前
百全律所律师
近期帮助 44994 人
本人在公司吃了中饭后肚子剧烈疼痛,导致呼吸中碱中毒,出院后向公司反映情况,公司不承认还推卸责任
4分钟前
沈晓刚律师
近期帮助 14752 人
别人用我的电话号码注册了共享单车,怎么解决?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询