申请仲裁的程序

更新时间:2011-09-29 10:06:38
问题描述:
我在公司工作渐近一年,公司没有与我签订劳动合同,可不可以要求得到双倍工资的赔偿。申请仲裁的话要什么程序,难吗?
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2位律师解答
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  • 杨吉强律师
    服务地区:山东-临沂
    可以的,应该申请仲裁,可以与我联系。
    2011.09.29 10:06:38
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  • 王飞律师
    服务地区:山东-临沂
    可以要求双倍工资
    2011.09.29 09:19:23
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在公司工作四个月,公司一直未签订劳动合同,是可以申请劳动仲裁要求公司支付双倍工资的,对吗?
没签劳动合同的仲裁,应当向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资基数应当按照劳动者应得工资为标准确定,包括各种税费在内
全部3个答案 >
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合同到期单位不续签有双倍补偿吗
合同到期单位不续签有双倍补偿吗
合同通则一般规定 1620
我在一家公司上班正一年,但公司未给我签订劳动合同,我可以申请劳动仲裁追偿双倍I资吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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