辞工书不批怎么办

更新时间:2011-09-05 09:15:03
问题描述:
你好,我想15号就走人,可是我4号才写的辞工书 请问这样老板有权扣储物的工资吗
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    你好,提前30天交离职申请,到期就可以走,如不让走或扣工资,可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
    2011.09.04 12:03:04
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  • 陈健辉律师
    服务地区:广东-佛山
    你好,单位有义务结清工资。
    2011.09.04 12:48:22
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  • 薛玉兴律师
    服务地区:广东-佛山
    不能扣工资
    2011.09.05 09:15:03
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辞工不给批怎么办
您好,提前一个月递交辞职报告就可以走人了
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劳务派遣公司人员条件
劳务派遣公司人员条件
劳务派遣公司
写了辞工书不批怎么办?
只要提前三十天申请就可以。
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辞工不给批咋办
您提前一个月书面通知单位可解除劳动合同,单位不得以任何理由扣发工资。您可提起劳动争议仲裁,同时可向劳动监察部门举报,反映情况。
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休假领导不批,是不是旷工?
员工请假不批,若劳动者的请假理由或者程序不符合规定的,一般是算旷工的;若是请假符合规定,有正当理由,用人单位不批准算旷工,侵犯劳动者合法权益的,可以向劳动行政部
全部3个答案 >
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乙方未提前30天向甲方提出辞职或其他擅自离职的,乙方应赔偿甲方一个月的工资作为对甲方损失的赔偿
没有提前一个月辞职的后果是如果给用人单位造成损失的,要向单位承担赔偿责任。赔偿额可由单位从劳动者的工资中扣除,但是每月扣除的数额不得超过当月工资的百分之二十。法
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在比亚迪上了8天班,我现在想去吗?
结合单位规章制度 确定
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