大四学生签了就业协议,想辞职,要付违约金吗?

更新时间:2011-09-04 09:46:26
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大四学生签了就业协议,想辞职,要付违约金吗?
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  • 吴天春律师
    服务地区:浙江-金华 137-5791-5515
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    咨询者你好:无需支付违约金。
    2011.09.04 09:46:26
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我是毕业生,属于试用期,但盖了该单位毕业生就业协议的章,想辞职需要付违约金吗?
劳动者在试用期内可以辞职,但是需要提前三天通知用人单位,此时是不需要向单位支付违约金的。但要是双方约定了技术培训或竞业禁止条款的话,那么就会根据情况要求劳动者支
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实习期签了三方协议,但是想在毕业前辞职,会要扣违约金么
在实习协议中设定违约金的,只限于违反服务期约定和违反保守商业秘密约定两种情况。而约定服务期,又只限于对由用人单位出资招用、培训或者提供其他特殊待遇如出资购房的劳
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我是应届毕业生,签完合同后,干到8月份辞职,还需要交违约金嘛?
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
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大四学生签了就业协议,想辞职,要付违约金吗?
就业协议不是劳动合同,约定的违约金一般是无效的,如果是接受过入职培训可能会承担一定违约责任,但是惩罚性的违约金是无效的
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大四学生签了就业协议,想辞职,要付违约金吗?
如果你未与银行签订协议,不需要承担违约金。最好将材料请律师审核一下。
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在校学生想解除就业协议,是否要支付违约金?谢谢!
我认为你可以解除合同,并不用支付违约金。如有需要可以来所里面谈。
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违法解除劳动合同赔偿金怎么计算
解除劳动合同,具体赔偿金的计算是:属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补
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