未签订用工合同,工作满一年,拖欠工资

更新时间:2011-08-21 16:56:26
问题描述:
我在一家建筑公司的施工项目上做资料,从去年3月开始到目前为止一直未签订用工合同,在工作期间拖欠工资,到目前为止已拖欠的工资已满三个月。
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  • 牟瑶律师
    服务地区:四川-成都
    建议你提起劳动仲裁,要求支付未签劳动合同的双倍工资,以及拖欠的工资相关赔偿金,否则过了时效,不受法律保护。
    2011.08.20 22:44:01
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  • 都燕果律师
    服务地区:四川-成都 139-8061-6860
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    可以向劳动部门反映或申请仲裁维权。
    2011.08.21 16:56:26
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助559651 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    搜集在公司工作的证据 主张双倍工资 补交社保。
    2011.08.20 16:49:36
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1062006 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    可以直接申请劳动仲裁维护你的合法权益,主张拖欠的工资、双倍工资、经济补偿金等
    若有疑问欢迎致电咨询
    2011.08.20 21:41:46
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  • 李仕强律师
    服务地区:四川-成都
    据你所讲,协商不好可以申请劳动仲裁。如需帮助,欢迎随时来电免费咨询。
    2011.08.20 16:46:58
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  • 周文才律师
    服务地区:四川-成都
    你好,你可以要求用人单位与你签订劳动合同,你可以要求用人单位支付你没有签订劳动合同期间的双倍工资;你可以要求用人单位支付你所欠工资的百分之五十到百分之百的拖欠工资利息。
    如需帮助建议来电详询。
    2011.08.20 18:22:24
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  • 彭传雨律师
    服务地区:四川-成都
    可以要求支付双倍工资、支付拖欠的工资、支付经济补偿金。
    2011.08.20 20:35:55
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  • 喻远军律师
    服务地区:四川-成都
    可以进行仲裁
    2011.08.21 09:16:58
    点赞
  • 王文建律师
    服务地区:四川-成都
    委托律师维权 建议面谈
    2011.08.21 10:04:24
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  • 罗泽伟律师
    服务地区:四川-成都
    申请仲裁。。若有其他疑问,欢迎来电咨询或者当面咨询!
    2011.08.21 11:08:35
    点赞
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