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我妈妈在一家物业上班,单位不签劳动合同也不买保险,没有加班工资,请问我妈妈可以告他单位吗?
更新时间:2011-08-22 08:01:58
问题描述:
我妈妈在一家物业上班,单位不签劳动合同也不买保险,一年要上365天班,没有加班工资,现在单位不想要我妈妈这样老员工了,我妈妈在那里上了6年班了、请问我妈妈可以告他单位吗?谢谢
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你好,可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁,仲裁会裁决公司给予你妈妈双倍工资,并补交保险。
根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。
2011.08.20 07:38:22
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郭海滨律师
服务地区:江苏-南京
137-7668-5160
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申请劳动争议仲裁,支付经济补偿金、补办养老保险、医疗保险
2011.08.20 12:05:08
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陈蕾律师
服务地区:江苏-南京
可以 可以要求双倍工资 经济补偿 加班工资 以及补缴社会保险 有疑问 欢迎来电
2011.08.20 08:18:27
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马琳律师
服务地区:江苏-南京
你好!
如果用人单位违法用工,劳动者当然可以通过法律途径维护自己的权益,但你在文中未交代你母亲的年龄,故有些细节问题还需核实才能作判断。
2011.08.20 08:24:39
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李强律师
服务地区:湖北-襄阳
可以,具体委托律师处理。
2011.08.20 10:42:40
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路恒飞律师
服务地区:江苏-南京
可以申请仲裁,要求赔偿。
2011.08.20 11:02:23
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毛恒律师
服务地区:江苏-南京
可申诉至单位所在地劳动仲裁委,主张补交社保、经济补偿金、加班费等。
2011.08.22 08:01:58
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