在公司内和同事发生口角被打伤

更新时间:2011-07-25 22:28:18
问题描述:
胳膊骨折 牙齿掉了一颗 而对方态度强硬。基本没有和解的可能 我想咨询一下我们该怎么办,对方违反了什么法律??
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4位律师解答
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  • 王小悠律师
    服务地区:辽宁-大连
    你可以进行伤情鉴定 如果构成轻伤及以上 对方就要负刑事责任 即涉嫌故意伤害罪 如没达到轻伤 也要承担民事赔偿责任 可以去法院起诉
    2011.07.25 14:32:51
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  • 江志雁律师
    服务地区:广东-广州
    如果协商不成,可通过诉讼解决。
    2011.07.25 16:53:08
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  • 许瑞律师
    服务地区:广东-广州
    对方涉嫌故意伤害罪,可以报警处理,追究刑事责任。
    2011.07.25 20:23:13
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  • 吴培雄律师
    服务地区:广东-广州
    您好,如果造成轻伤的话还要追究刑事责任,如果协商不成的话,可以向法院起诉
    2011.07.25 22:28:18
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因口角发生冲突,打伤人
建议调解解决。用菜刀照成这么浅的伤口,也许还不构成轻伤。
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888 人咨询过
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和陌生人发生口角被打伤
他们的行为属于故意伤害罪,可以向法院起诉追究他们刑事责任附带民事责任。
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发生口角被打伤
要求对方赔偿损失,可以协商处理,协商不成可以起诉。
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上班时间遭同事打伤算工伤
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发生口角被打伤
要求赔偿。具体可以委托律师办理。
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工伤事故赔偿 43860
发生口角被打伤
构成轻伤,可以追究对方刑事责任,具体请来电或到律师所详询
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一方肩胛骨骨折,一方食指开放式粉碎性骨折
可以报案进行伤情鉴定,追究刑事附带民事责任。
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发生口角,打架
警方做出的是处罚,不是判决。你可以直接向法院起诉,要求对方赔偿医药费。
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