我该获得什么补偿

更新时间:2011-07-13 17:33:47
问题描述:
在公司工作差5天3个月。试用期是2个月。早就过试用期了。今天休息被叫到公司没任何理由辞退。期间没给交保险等。我该获得什么补偿。
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    你好,据《劳动合同法》87条之规定,用人单位违法解除劳动合同,应当依照《劳动合同法》47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,据《劳动合同法》47条之规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    2011.07.13 12:50:20
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  • 陈平凡律师
    服务地区:湖南-长沙
    支付经济补偿金,你可以申请劳动仲裁。
    2011.07.13 17:33:47
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