辞退后，试用期两个月的保险用人单位是否给予补交

更新时间：2011-07-09 22:25:36

问题描述：

用人单位并未在一月之内和员工签订劳动合同，两个月后才签订的。并且前两个月视为试用期，也未交保险。我与单位签订的劳动合同为2010.6.25至2012.6.24日结束。现要与我解除劳动合同，请问我应该得到哪些经济补偿？

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无原因辞退，需要公司按年资赔偿，一年一个月，半年半个月，不满半年按半年，满半年不满一年按一年，工资标准按上一年度个人平均收入；

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