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没有劳动合同,出了工伤怎么办?
更新时间:2011-06-30 12:36:44
问题描述:
我的朋友由于没有拿本人的身份证签合同,现在上班右手2-5指都被机器绞碎,只要切去,现在公司就说他不是本厂工人不管了,他现在应该怎么办?
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程昌平律师
服务地区:重庆-重庆
132-0607-8670
咨询我
一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:(1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。(2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。
二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》,提交:(1)工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份;(2)被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张;(3)被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件;(4)其他。
三、工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。
四、协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
希望我的答复能帮助您!
2011.06.29 19:38:01
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可是,和老板很熟,他又不肯赔偿,咋办啊
2011.09.04 18:55:22
易明勇律师
服务地区:重庆-重庆
199-2372-5775
咨询我
应该管。可以委托律师办理。
2011.06.30 10:49:23
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找法网咨询顾问
已帮助
1833629
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
没有签订合同构成事实劳动关系,可以通过多个途径证明事实劳动关系!要得到赔偿首先申请工伤认定,然后评残,最后按《工伤保险条例》规定进行赔偿。最好是委托律师办理,可来电联系!
2011.06.30 12:36:44
点赞
誉博胡律师
服务地区:重庆-重庆
通过其他证据证明存在劳动关系。
2011.06.29 17:19:00
点赞
刘信龙律师
服务地区:重庆-重庆
你好,可以通过多个途径证明事实劳动关系!
2011.06.29 19:14:04
点赞
谭文胜律师
服务地区:重庆-重庆
没有签订合同构成事实劳动关系,要得到赔偿首先申请工伤认定,然后评残,最后按《工伤保险条例》规定进行赔偿。
2011.06.30 06:54:16
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