生病算不算工伤或职业病

更新时间:2011-06-27 06:30:12
问题描述:
你好!我是幼儿园校长,在我园有位老师刚工作两个月,由于后勤人手不够,她带课又不行。在挣的她的同意后安排她到后勤工作了两个月,前几天她感冒,现查的是肺炎。其要求学校赔偿医药费,理由是学习卫生没达到要求,是油烟熏的。请问学校有义务赔偿吗?谢谢
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴健弘律师
    服务地区:浙江-杭州
    不一定属于职业病的。
    2011.06.27 06:30:12
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1788227 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    她提出来 是要有证据证明的 她至少要提出 工伤认定书的
    2011.06.26 22:07:01
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