提前两个月解除就业协议属于违约吗?

更新时间:2011-06-24 10:58:34
问题描述:
在毕业前所签署的就业协议,在毕业后不想去上班了。此时从未正式参加工作,仅参加培训。这种情况下,属于违约吗?用交违约金吗?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王双春律师
    服务地区:河北-石家庄
    视就业协议的具体内容而定。欢迎来电咨询
    2011.06.24 10:28:34
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  • 程剑锋律师
    服务地区:河北-石家庄 186-3210-2895
    咨询我
    根据协议内容而定,
    2011.06.24 10:58:34
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