公司拖欠工资如何处理

更新时间:2011-06-24 10:22:13
问题描述:
您好:我上班的公司从10年11.21开始上班,到现在从没有准时发过工资,到现在还一直欠着一个月的工资。有几个问题我想咨询一下: 1.如果我现在辞职是不是还要遵守提前一个月辞职的规定,如果不用,请问劳动法的哪一条规定允许立刻离职的呢? 2.找劳动部门申请仲裁需要多长时间才能解决? 3.如果找律师解决此事,不知道费用是多少?需要多长时间?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 徐颖律师
    服务地区:北京-北京
    单位存在违法用工的情节,你可以解除合同,不受提前30天书面通知的限制。
    2011.06.24 08:05:51
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  • 李同红律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁
    2011.06.24 10:22:13
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