关于女职工劳动保护

更新时间:2011-06-24 20:16:24
问题描述:
女职工在怀孕期间,公司降薪是否违法? 如果违法,相关的法律条文是什么? (所在城市-广州)
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5位律师解答
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  • 刘小丽律师
    服务地区:广东-广州
    你好,违法,协商不成的可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求依法支付工资。想见《劳动合同法》、《妇女权益保护法》。
    2011.06.24 18:01:55
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  • 黄晓芸律师
    服务地区:广东-广州
    无论是否在怀孕期间,即使对普通的劳动者,也不能随意降薪和降低劳动待遇。
    2011.06.23 15:24:39
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  • 吴培雄律师
    服务地区:广东-广州
    可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
    2011.06.23 20:43:11
    点赞
  • 李海燕律师
    服务地区:广东-广州
    不合法,对劳动合同里约定的工资,没有经过任何合法程序是不可以降低的.
    2011.06.24 12:22:01
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  • 陈贤良律师
    服务地区:广东-广州
    公司随意降低工资都是违法的,具体咨询电话联系我。
    2011.06.24 20:16:24
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