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违约金的意义
更新时间:2011-06-16 13:14:51
问题描述:
我于2011年6月2号和一家早教中心签定一年的劳动合同,试用期三个月,刚开始的几天每天都是连续的加班到十点 13号我提出辞职,公司不但不支付我营得的工资还让我赔偿违约金2000块,请问我该怎么办
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马琳律师
服务地区:江苏-南京
你好!要求你赔偿违约金不合法,你可要求公司支付你的工资。
2011.06.16 13:14:51
点赞
黄律师
服务地区:江苏-南京
如协商不成,可申请劳动仲裁。
2011.06.16 09:15:47
点赞
徐尉律师
服务地区:江苏-南京
可以申请劳动仲裁要单位支付应得工资及加班费,以及加付赔偿金。如果有疑问,欢迎你电话联系。
2011.06.16 10:12:17
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