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九级工伤赔偿问题

更新时间：2011-06-15 10:43:02
问题描述：
您好,我是在2011年1月10日因工受伤的,在3月份开始回单位上班,目前不想在此单位继续工作了,能赔偿多少钱?
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  • 杭州国晖律师
    杭州国晖律师
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    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
    　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
    　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    2011.06.15 10:43:02
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  • 曾省明律师
    曾省明律师
    服务地区：浙江-杭州
    9个月的你本人工资及8个月的萧山区职工平均工资。
    2011.06.12 21:13:31
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