离职当月,公司不计发季度绩效工资合法嘛?

更新时间:2011-05-25 11:31:46
问题描述:
我们的绩效考核周期是季度,如果 员工未到一季度离职了,那么公司就不再对其进行绩效考核,也就不存在绩效工资了,但是员工辛苦工作了两个月了,就差最后一个月未做满离职,那么他头两个月就白做了嘛?
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2位律师解答
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  • 李同红律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁
    2011.05.25 11:31:46
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  • 赵江涛律师
    服务地区:北京-北京
    可以 投诉
    2011.05.25 11:07:03
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离职当月,公司不计发季度绩效工资合法嘛?
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