单位合并改名改签合同是否合法

更新时间:2011-05-17 15:43:37
问题描述:
我们单位合并改名让我们改签合同是否合法(以前合同未到期限)工作10年以上的临时工可不可以用法律手段提高自己的工资待遇,过节星期值班费不给发的问题,急切盼望回复 谢谢
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李山律师
    服务地区:山东-青岛
    原合同也是有效的,建议改签,更方便。其他权益通过法律手段解决。
    2011.05.17 15:43:37
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  • 朱绍显律师
    服务地区:山东-青岛
    你们可以不改签合同。且你们在该用人单位连续工作满十年的,依法可以要求签订无固定期限的劳动合同。过节星期值班费应当如实补发,并可以主张法定的赔偿金等。
    2011.05.17 12:19:13
    点赞
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