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还可以获得补偿吗,可以获得双倍工资赔偿吗,周六天加班没有证据、还可以获得赔偿吗,工作时间9个月
更新时间:2011-04-28 18:46:53
问题描述:
经单位同意,我自己离职,还可以获得补偿吗,可以获得双倍工资赔偿吗,周六天加班没有证据、考勤表上未记周六天加班还可以获得赔偿吗,周六天正常在工地上班,工作时间9个月
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王同林律师
服务地区:北京-北京
主动离职没有经济补偿。签合同了吗?没签合同可以要求赔偿。如需要建议电话联系。
2011.04.28 16:59:10
点赞
丁磊律师
服务地区:北京-北京
仲裁专业,非三言两语可掌握,建议及时委托律师介入,如需帮助,可直接来电
2011.04.28 16:48:43
点赞
王亚东律师
服务地区:安徽-宿州
经济补偿一年补一个月的工资
2011.04.28 16:56:03
点赞
赵江涛律师
服务地区:北京-北京
没有双倍工资赔偿
2011.04.28 17:09:03
点赞
赵清伟律师
服务地区:北京-北京
如果你主动离职没有经济补偿。但如果公司没有跟你签劳动合同,你可以通过协商或仲裁的方式要求单位支付双倍工资,和补缴保险。具体可来电咨询。
2011.04.28 18:46:53
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