非工伤意外身亡

更新时间:2011-04-26 21:37:46
问题描述:
在职工人,午休时间在宿舍摔倒后意外身亡。请问可以拿到多少赔偿金。附;其有儿子8岁,父母乃是农村人,常年靠种地维持生计,妻子也没固定收入。应该怎样走法律程序来得到应有的赔偿。谢谢。
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  • 周密律师
    服务地区:广东-清远
    你好!
    职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。
      
    丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);
      
    供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资;
      
    一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。
      
    已参加社会养老保险的离退休人员死亡,由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡,除有规定纳入社会保险支付的地方外,由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。

    应由死者家属要求用人单位支付,如果用人单位拒绝支付的,家属有权申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。
    2011.04.26 21:37:46
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工伤意外死亡
你姐夫是否赔偿,要看是劳动关系还是雇佣关系,要看你姐夫是否有相关资质,以及安装劳务是否需要资质,也可能不需要赔偿。如果应当赔偿的话,一般死一个人,按照工伤赔偿5
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5.1节放假,人在公司意外身亡是工伤吗? 他是公司业务员
你的陈述有点不清,人在公司是在从事工作吗?意外身亡是否有受到伤害?等这些都是需要明确的,否则很难判断。
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