怎么维护自身的权益

更新时间:2011-04-02 07:59:57
问题描述:
2010年5月我到这家五金厂到现在没签劳动合同也没有看过身份证,现在准备辞职
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李雪波律师
    服务地区:广东-深圳
    用人单位不与员工签劳动合同的,员工可主张双倍工资。此外,若处理得当还可争取其他款项。若需帮助可电话联系我,详细了解相关情况后,可为你进一步分析。
    2011.04.01 10:58:17
    点赞
  • 李浩律师
    服务地区:广东-深圳
    请保留劳动关系的证据,比如厂牌、工资表,具体问题可来电咨询。
    2011.03.31 22:34:17
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  • 张勇律师
    服务地区:广东-深圳
    1。公司若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。
    2011.04.01 08:47:01
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  • 林凤律师
    服务地区:广东-深圳
    可以要求五金厂支付额外10个月工资,作为未签合同的赔偿金
    2011.04.02 07:59:57
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