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劳动合同提前终止

更新时间：2011-03-10 15:36:07
问题描述：
我与公司的劳动合同要到2010年12月31日终止`公司规定上班时间为8小时.由于公司特别原因于昨天下午要我上12个小时`我不同样`要求算我加班费,公司不同意`第2天中午公司便解雇了我`请问我应该得到什么补偿
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 王玉琴律师
    王玉琴律师
    服务地区：山东-济南
    你好！公司的行为违法，你可以选择解除劳动合同，要求单位支付经济补偿金，或要求继续履行合同。
    2011.03.10 15:36:07
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