企业单方面解除合同的赔偿方法咨询

更新时间:2011-03-05 19:04:32
问题描述:
我是一家私人企业的员工,于2009年5月与该公司签订劳动合同,现在合同未到期公司无任何理由要辞退我,我想咨询一下在合同未到期之前用人单位辞退我应该有什么赔偿?
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1位律师解答
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  • 崔寓翔律师
    服务地区:云南-昆明
    您好,我是崔寓翔律师,您可以获得经济补偿金,经济补偿金是按工作年限每满1年支付1个月的本人工资;不满1年的工作时间计算是6个月一下算半个月、6个月一下算1个月。本人工资是按照你解除劳动合同前12个月的应得平均工资计算。
    2011.03.05 19:04:32
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我想问我这种情况可以得到公司因解除合同的赔偿吗?谢谢
这要看公司以什么原因解雇你的,是不是合法,如果进行劳动仲裁,解雇这个行为的合理性要由公司举证,如果解雇不合法的话,你当然可以要求公司因解除合同的赔偿。这个事情比
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