怀孕期间公司想辞退我

更新时间:2011-02-16 17:44:46
问题描述:
我是2010年8月16报到上班的,做业务跟单员,现已怀孕3个多月。我于2011年1月9号提前请假回家,公司放假是1月25号正式放假。过了年后2月8号打电话给公司领导问什么时候开工。公司领导说去年人事部已定好人事。有人做我的工作,让我做好准备,我去他什么时候开工他不说,我说去公司等他,他说不用,还不知道什么时候上来。说到时给我电话,叫我先不要去公司。请问公司这样是不是要辞退我,我该怎么维护自己的权益。期间一直没签劳动合同。 今年2-13来公司报到上班,另外一个老总了解了情况说,来公司了就来上班,今天那个领导又打电话来说,说我去年就结工资了怎么现在又来上班,说我是辞工的,我说是请假,他说他没签请假条,当时他没同意。那时比较急是没写请假条,请问我还有胜算吗?他现在还没来公司,不知道来了会怎么样。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李雪波律师
    服务地区:广东-深圳
    单位违法辞退员工的,每工作一年赔二个月工资。
    用人单位不与员工签劳动合同的,员工可主张双倍工资。若处理得当还可争取其他款项。
    若需帮助可电话联系,我能助您维权。
    2011.02.16 17:44:46
    点赞
  • 庄晓玲律师
    服务地区:广东-深圳
    可以先到劳动局投诉。
    2011.02.16 13:19:55
    点赞
  • 杨佩金律师
    服务地区:广东-深圳
    如果你没有证据证明你请假,公司按你旷工处理,你比较麻烦。
    2011.02.16 13:53:36
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
怀孕期间公司解雇
怀孕期间单位不得解除劳动合同,建议你申请仲裁维权。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
怀孕期间公司要辞退我
公司不能与你解除劳动合同,除非你同意,要不公司要给予经济补偿。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
怀孕了厂里想辞退我
联系律师,请律师策划,在律师的指导下应对。若在深圳,可直接电话联系我,我能帮到您。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
高昆伦律师
近期帮助 50180 人
我昨天晚上下班途中,被一个闯红灯的车子撞到了,脚踝骨折碎了,咨询一下这种上下班有没有赔偿?
15秒前
余联刚律师
近期帮助 111060 人
老板拖欠工资不给,去把装修好的石材拆下来。这个是要负法律责任的吗
39秒前
宋金磊律师
近期帮助 34869 人
我和同事互保公积金贷款,他违约了,银行起诉我们两个但尚未开庭,银行有权直接扣我的公积金替他还款吗
42秒前
赖启徇律师
近期帮助 8972 人
关于房子断供产生的财产纠纷
2分钟前
朱卓律师
近期帮助 16900 人
对公安机关的刑事案件撤案告知书不服,应该怎么办
3分钟前
宋金磊律师
近期帮助 34869 人
老人让别撞了,胳膊脱臼,缝了三十多针,怎么让肇事者赔偿
4分钟前
朱卓律师
近期帮助 16900 人
你好8级工伤是按照当地平均工资算的还是劳动者原工资算的
5分钟前
王继业律师
近期帮助 44 人
合同上写了不可转租,但是在甲方知情的情况下转租了,合同还具有法律效力吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询