公司强制性要求员工辞工

更新时间:2010-11-17 14:22:50
问题描述:
某公司由经营不善,想关掉子公司,然后要求公司员工书面写辞职,想不赔偿员工的经济损失,要怎么处理,而且公司也没有签劳动合同
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6位律师解答
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  • 王贝律师
    服务地区:广东-深圳
    该公司属于变相违法解除劳动合同,你可以要求相应经意补偿以及为签订劳动合同的双倍工资。
    2010.11.16 12:11:44
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  • 陈宇昆律师
    服务地区:广东-广州
    你好,可以要求相关赔偿。详情可以电话咨询陈律师
    2010.11.16 11:43:18
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  • 崔雅怡律师
    服务地区:广东-广州
    企业强制要求员工提交书面辞职的做法是违反法律规定的。
    若因经营原因关停企业,均应当赔偿员工相应的损失。
    你可以向劳动部门提起仲裁,可聘请律师代为索偿。
    2010.11.16 12:05:32
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  • 程敏律师
    服务地区:广东-深圳
    在证明有劳动关系的前提下,可以申请劳动仲裁维护权益。
    2010.11.16 12:12:06
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  • 陈健辉律师
    服务地区:广东-佛山
    你好,员工应该直接提起诉讼仲裁,有需要欢迎联系本人。
    2010.11.16 13:01:28
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  • 蒙志华律师
    服务地区:广东-佛山
    提出劳动仲裁,要求赔偿。
    2010.11.17 14:22:50
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