解除劳动合同补偿金

更新时间:2010-11-15 19:12:03
问题描述:
我上班20多年,由于劳动强度大,家庭困难,收入低,不愿再干下去,请问我的劳动合同和经济补偿金的问题,问企业,企业说没有。
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3位律师解答
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  • 闫姣敏律师
    服务地区:河南-郑州
    你好!应按照每工作1年补偿1个月工资的标准进行补偿。
    2010.11.15 17:54:19
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  • 田洪涛律师
    服务地区:北京-北京
    按照每工作1年补偿1个月工资的标准进行补偿。
    2010.11.15 18:46:51
    点赞
  • 张高领律师
    服务地区:河南-郑州
    可以要求的,请来电、QQ、或到律师事务所咨询
    2010.11.15 19:12:03
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您好我想请问一下,我在我们公司上班两年了,一直没有劳动合同,和社保,请问如果我不干了会有补偿么
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职
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我在工厂十二年了,由于现在工厂不提共宿舍了,我上下班不放便,想合同到期不干了,请问工厂有经济赔偿吗?
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职
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劳动争议,我在一家企业上班,彼辞退在家,又没有签合同,请问能得到经济外偿金吗?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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解除劳动合同补偿金
2009年12月15入职,2010年5月19日公司提出解除合同,即时交接完就可以走人。我能拿到多少补偿?1.5个月工资?2个月工资? 注意:5月19日算工作时
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解除劳动合同补偿金
你可以获得经济补偿。劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定:“经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,
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解除劳动合同补偿金
工作满一年补一个月。
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关于解除劳动合同的补偿金
应当按实际工资计算,哈尔滨何律师
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