公司解除合同应该赔偿多少个月

更新时间:2010-10-11 20:19:50
问题描述:
我在公司工作即将年满6年,合同还有一年到期!公司找茬和我解除合同,请问我能拿到多少个月的赔偿?谢谢!
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1位律师解答
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  • 林丽香律师
    服务地区:福建-莆田
    要求12个月工资的赔偿
    2010.10.11 20:19:50
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我原来的公司和我们签了两年的合同,离合同期满还有将近一年,但是突然想解除我的一个同事,这方面怎么赔偿
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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我签的合同3年, 我在公司待了6个月了 ,公司要解除合同 ,请问 我能获取几个月的补偿金? 谢谢
如果是劳动者不同意续签劳动合同是没有经济补偿的。《劳动合同法》第八十七条,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的
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你好!请问,我在公司的三年劳动合同到期了,公司不续签。公司要解除合同,能赔偿多少个月的工资?
1、劳动合同到期,如果用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动
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我在公司工作5年了,签了6年合同,还剩下一年合同没到期,现在公司裁员,请问我可以得到多少钱的赔偿
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
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公司应该赔偿多少
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条规定: 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续
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公司解除合同应赔付多少?
经济补偿的话,你可以得到相当于两个月工资的。
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公司该赔偿我多少个月的工资
应提前三十天书面通知并支付你一个月工资的经济补偿金。
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解除合同赔偿多少
12月25号之前解除是赔偿一个月工资,以后是两个月工资。
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