请问企业在单方面解除劳动合同时应补偿保险费（未买保险）还是私人出的那部分。怎样补？

更新时间：2010-10-10 07:46:34

问题描述：

你好：我想请问企业在单方面解除劳动合同时应补偿保险费（未买保险）的哪一部分,是公司出的那部分还是私人出的那部分。怎样补？补多少？我是农民工，在这家企业上班两年了。

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都燕果律师
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2010.10.09 16:14:15

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李天明律师
服务地区：云南-楚雄

全部.

2010.10.09 10:14:57

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王哲律师
服务地区：广东-广州

是公司出的部门。自己部分还是自己承担。具体补多少要看你的工资水平和当地的平均工资。

2010.10.09 10:19:50

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张颖律师
服务地区：四川-成都

这个和你平时的工资相关，最好当面咨询律师。

2010.10.09 10:47:07

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刘倬律师
服务地区：四川-成都

补缴社保公司只承担公司应缴的部分，其余由自己承担。企业单方面解除合同可能还涉及到双倍工资以及经济补偿金。若有疑问，欢迎来电详询。

2010.10.09 11:26:08

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杨升才律师
服务地区：四川-攀枝花

1、如果公司同意补缴的话，公司只承担公司应缴纳的那部分，至于个人应缴纳的部分，还得由个人自己缴纳。对公司来说，将承担缴纳滞纳金和接受行政罚款的责任。
2、如果不服仲裁或仲裁逾期不答复而提起诉讼，法院会对此（补缴社会保险）予以驳回。只有在职工以用人单位未为职工办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致职工无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院才会受理。
3、至于用人单位单方面解除劳动合同，是否属于违法解除劳动合同，是否应获得双倍工资，是否应支付经济补偿等，应根据具体情况才能作出判断。建议你到当地律师事务所咨询劳动专业律师。

2010.10.09 11:45:08

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杨远其律师
服务地区：四川-成都

当然是补交公司应承担的部分，不过补缴社会保险，单位还要承担滞纳金，还有就是如果单位一直未与你签订劳动合同，你可以要求单位方支付双倍工资，另外你最好不要主动辞职，只要你不是主动辞职，单位方还要支付你两个月工资标准的解除劳动合同的经济补偿金

2010.10.09 11:56:00

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刘金花律师
服务地区：四川-成都

你可以申请劳动仲裁，要求单位支付你双倍工资及经济补偿金同时要求单位补交单位应缴的社保。若有需要可来所或来电！

2010.10.09 12:01:11

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方凯律师
服务地区：四川-成都

公司承担那部分

2010.10.09 13:00:18

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喻远军律师
服务地区：四川-成都

用人单位应当办理社保。

2010.10.10 07:46:34

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