公司未签劳动合同不上保险

更新时间:2010-09-08 01:39:04
问题描述:
1。我所在公司,自成立以来从未给员工签订劳动合同也未上过任何保险。其公司是一家保健品公司,销售业绩好,以会销形式为主。公司字2003年成立至今,员工应该得到相应赔偿,也是法律支持的。 2.公司本身也存在很大问题:其一,诈骗行为(非法雇用无任何证件人员冒充医生,打着各大医院旗号,到处欺骗老年人,高价出售保健品) 其二,偷税漏税行为(其公司日销量保守达到14万以上,月销量达400万以上,但员工未曾扣过个人所得税,交税寥寥无几)
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 徐颖律师
    服务地区:北京-北京
    未给员工签订劳动合同也未上过任何保险可以通过申请劳动仲裁解决,诈骗等可以报警,偷税问题可以向税务部门举报。
    2010.09.07 20:54:31
    点赞
  • 王同林律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁。
    2010.09.07 21:02:01
    点赞
  • 丁胜律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁要求给付未签合同的双倍工资以及要求补交保险等.可以和我联系。
    2010.09.07 21:20:04
    点赞
  • 赵江涛律师
    服务地区:北京-北京
    单位做法违反劳动法,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决
    2010.09.07 23:26:46
    点赞
  • 赵庆律师
    服务地区:北京-北京
    你明知公司在诈骗,仍然助纣为虐,当心哪。
    2010.09.08 01:39:04
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公司不上保险。
单位是有过错的 违反劳动合同法 具体情况可以电话联系我 相信会给你一个满意的答复
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